Kevadhooaja viimases mõttekojas jagas kinnsivara hindajate kutseeksami praktikaid Kerli Jesaar Eesti Kinnisvarahindajate Ühingust. Vaatluse all oli taotlejate ja hindajate toetamine hindamisprotsessi viimases, järeltegevuste etapis.
OSKA on avaldanud kinnisvarateenuste valdkonna uuringu, mis keskendub valdkonna kutsealade tööjõuvajaduse prognoosile kümne aasta jooksul.
Infotunnis rääkisid peamistest tulemustest OSKA uuringujuht Ingrid Lepik ja OSKA analüütik Mare Uiboupin.
Oskuste Akadeemia kolmandal veebiseminaril rääkisime loovust toetavate oskuste kujundamisest.
Oma kogemuslugu jagas Tartu Rakendusliku Kolledži front-end ja tarkvara arendusmeetodite kutseõpetaja ning ka noorem tarkvaraarendajate mentor Aly Valvas.
Koolitajate mittekonverentsi „Koolitus innovatsiooni ja digitaliseerimise ristteel“ 1. päeval arutleti, milline on täiskasvanute koolitaja roll uues reaalsuses.
Vaata avapäeva kokkuvõtet, inspireerivaid mõtteid ja fotogaleriisid.
OSKA välistööjõu vajaduse uuringu infotund
Kutsekoda avaldas OSKA välistööjõu uuringu, kus analüüsitakse välistööjõu vajadust aastani 2035.
Uuringut tutvustavas infotunnis rääkisid OSKA uuringujuht Silja Lassur ja OSKA analüütik Andres Viia uuringu peamistest tulemustest.
OSKA tuuleenergeetika valdkonna uuring
Kutsekoja OSKA tuuleenergeetika valdkonna uuring käsitleb tööjõu- ja oskuste vajadust tuuleenergeetika valdkonnas aastani 2040.
Uuringut tutvustasid infotunnis OSKA uuringujuht Katrin Pihl ja OSKA vanemanalüütik Siim Krusell.
Roheoskused ja kestlik mõtteviis
Oskuste Akadeemia teisel veebiseminaril rääkisime sellest, mis on roheoskused ja kuidas nendele tähelepanu pöörata.
Oma kogemusloo roheoskuste õpetamisest jagas Tartu Kunstikooli materjaliringluse suunajuht ja roheoskuste konsortsiumi liige Juta Vallikivi, roheoskustega seotud trende töömaailmas tutvustas Kutsekoja OSKA peaanalüütik Yngve Rosenblad.
Europassi kommik “Kuidas saada pihta õpimärgile?”
Europassi kommikul jagas Hans Põldoja, Tallinna Ülikooli haridustehnoloogia dotsent, oma kogemusi õpimärkide kasutamisel, tuues välja nende kasvava tähtsuse kõrghariduses.
Vaata järele: OSKA kinnisvarateenuste valdkonna uuringu infotund
OSKA on avaldanud kinnisvarateenuste valdkonna uuringu, mis keskendub valdkonna kutsealade tööjõuvajaduse prognoosile kümne aasta jooksul.
Kinnisvarateenuste valdkond vajab enam erialase haridusega töötajaid
Tööülesanded kinnisvarateenuste valdkonnas on muutunud keerukamaks ning koos sellega on kasvanud ootused töötajate oskustele ja hariduslikule ettevalmistusele, selgub OSKA uuringust.
Tunnustatud kutse andja konkursi fookuses on kodulehtede kasutajamugavus
Kutsekoja kvaliteedimärgile on tänavu oodatud kandideerima kutse andjad, kes on pannud rõhku oma kodulehe kasutajasõbralikkusele. Hindamisse kaasatakse ka kutse andjad ise.
Eesti töörändepoliitika vajab selgeid põhimõtteid
Välistööjõu Eesti tööturule kaasamise debati fookus peaks küsimuselt “kas?” liikuma küsimusele “mis põhimõtetel?” töötajaid siia tuua. Töörändepoliitikas on vaja luua ühtsed ja selged põhimõtted koos lühi- ning pikaajaliste eesmärkidega, kirjutavad… Loe edasi »Eesti töörändepoliitika vajab selgeid põhimõtteid
Loovus tuleb tööga
Paradoksaalsel kombel suurendab tehnoloogiliste võimaluste mitmekesistumine tööturul nõudlust loovalt mõtlevate inimeste järele. Õnneks on loovus õpitav, rääkisid Kerli Požogina (Kutsekoda) ja Aly Valvas (VOCO) Oskuste Akadeemia veebiseminaril.
Foorumil arutleti kõrghariduse tuleviku üle
Tartu Tervishoiu Kõrgkoolis toimunud foorumil „Vajalikud spetsialistid kõrgkoolist, välismaalt või YouTube’ist?“ arutleti kõrghariduse rolli, vastutuse ja võimaluste üle vajaliku tööjõu koolitamisel.
Roheoskuste arendamiseks pakutakse töötajatele ja ettevõtetele üle 150 tasuta koolituse
Eesti kõrgkoolid ja kutseõppeasutused pakuvad Harno roheoskuste programmi raames üle 150 tasuta koolituse, mis aitavad inimestel ja organisatsioonidel arendada oskusi kestlikuks ja ressursitargaks tegutsemiseks.
Kooli lõpp on uus algus: kuidas kaardistada oma oskused ja teha teadlikke valikuid?
Kooli lõpetamine on elu üks tähtsamaid hetki – see toob endaga kaasa palju uusi võimalusi, aga ka suuri otsuseid. Kas jätkata õpingutega? Kas valida vaheaasta ja minna vabatahtlikuks? Või hoopis… Loe edasi »Kooli lõpp on uus algus: kuidas kaardistada oma oskused ja teha teadlikke valikuid?
Virge Sütt: toetamine ei ole erand, see on osa professionaalsest hindamisest
Kutse andjate mõttekoja aprillikuu kohtumise teemaks oli hindamisprotsessi keskmes olev eksamisituatsioon taotleja ja hindaja toetamise võtmes. Kogemusi jagas Eesti Elektritööde Ettevõtjate Liidu kutseandmise, koolituste ja järelkasvu valdkonnajuht Virge Sütt.
Kuula: roheoskused ei ole luksus – need on ellujäämisoskused tuleviku tööturul
Mis siis ikkagi on roheoskused? Kas tegu on uusima moeväljendi või millegagi, mis määrab, kes jääb tööturule püsima ja kes mitte? Kuidas need erinevad tavapärastest ametioskustest ja miks räägitakse neist… Loe edasi »Kuula: roheoskused ei ole luksus – need on ellujäämisoskused tuleviku tööturul
Septembrist hakkavad kehtima uued õpetaja kutsestandardid
Hariduse kutsenõukogu kinnitas uuendatud õpetaja kutsestandardid. Lisaks lasteaia- ja kooliõpetajatele saavad edaspidi samade kutsestandardite alusel kutset taotleda ka abi- ja huvihariduse õpetajad. Uuendatud standardite alusel hakatakse kutset andma alates septembrist.
Sündmused
Calendar of Events
E E
T T
K K
N N
R R
L L
P P
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
1 event,
2 events,
OSKA kinnisvarateenuste valdkonna uuringu infotund
OSKA kinnisvarateenuste valdkonna uuringu infotund
Kutsekoda avaldab peagi OSKA kinnisvarateenuste valdkonna uuringu, kus analüüsitakse valdkonna kutsealade tööjõuvajadust järgneva kümne aasta jooksul (2023–2033). Ootame teid 21. mail kl 14 Zoom vahendusel infotundi, kus OSKA uuringujuht Ingrid… Loe edasi »OSKA kinnisvarateenuste valdkonna uuringu infotund
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
Sihtasutus Kutsekoda
Kutsekoda on erapooletu koostööplatvorm, kes selgitab välja, milliseid oskusi ja ameteid on vaja praegu ja tulevikus.
Töötame iga päev selle nimel, et tööturu tulevikuvajadused jõuaksid õppesse ning tooksid kaasa tegelikke muutusi.
OSKA tööjõu ja oskuste vajaduse uuringud ning kutsestandardid aitavad inimestel teha tarku karjäärivalikuid, kutsetunnistused valida oskajaid meistreid.
Meie uuringud aitavad kujundada tulevikku vaatavat töö- ja hariduspoliitikat.
